Le rituel matinal de v\u00e9rifier la bo\u00eete aux lettres pourrait bient\u00f4t devenir moins pr\u00e9visible pour les Canadiens, car les travailleurs des postes \u00e0 travers le pays ont commenc\u00e9 \u00e0 refuser les heures suppl\u00e9mentaires hier, intensifiant leur conflit de travail avec Postes Canada.<\/p>\n
Les membres du Syndicat des travailleurs et travailleuses des postes (STTP) ont mis en \u0153uvre l’interdiction des heures suppl\u00e9mentaires apr\u00e8s que les n\u00e9gociations pour une nouvelle convention collective aient atteint une impasse, laissant des milliers de foyers s’interroger sur d’\u00e9ventuels retards de livraison pour tout, des colis aux ch\u00e8ques gouvernementaux.<\/p>\n
\u00ab\u00a0Nous ne voulions pas prendre cette mesure, mais la direction ne nous a laiss\u00e9 que peu d’options,\u00a0\u00bb a d\u00e9clar\u00e9 Jean-Philippe Grenier<\/b>, pr\u00e9sident national du STTP, s’adressant aux journalistes devant le si\u00e8ge du syndicat \u00e0 Ottawa. \u00ab\u00a0Nos membres sont d\u00e9j\u00e0 \u00e9puis\u00e9s, travaillant un nombre d’heures excessif alors que la soci\u00e9t\u00e9 refuse de r\u00e9soudre les p\u00e9nuries critiques de personnel.\u00a0\u00bb<\/p>\n
Le syndicat, qui repr\u00e9sente environ 55 000 travailleurs des postes, est sans contrat depuis janvier, et les n\u00e9gociations deviennent de plus en plus tendues concernant les questions de charge de travail, de s\u00e9curit\u00e9 d’emploi et de salaires qui n’ont pas suivi l’inflation.<\/p>\n
Au centre de tri de Nepean, la factrice Amrita Singh<\/b> a d\u00e9crit la lutte quotidienne que les travailleurs affrontent. \u00ab\u00a0Je fais r\u00e9guli\u00e8rement des journ\u00e9es de 10 heures juste pour finir mes tourn\u00e9es,\u00a0\u00bb a-t-elle dit en organisant ses livraisons du matin. \u00ab\u00a0Nous ne demandons pas la lune ici\u2014juste des conditions de travail \u00e9quitables et assez de personnel pour g\u00e9rer le volume.\u00a0\u00bb<\/p>\n
Le porte-parole de Postes Canada, Michael Robertson<\/b>, a r\u00e9pliqu\u00e9 que la soci\u00e9t\u00e9 a fait des \u00ab\u00a0offres raisonnables\u00a0\u00bb pendant les n\u00e9gociations et a averti que l’interdiction des heures suppl\u00e9mentaires cr\u00e9erait d’importants arri\u00e9r\u00e9s, particuli\u00e8rement dans les communaut\u00e9s rurales et pendant les p\u00e9riodes de fort volume.<\/p>\n
\u00ab\u00a0Cette action aura malheureusement un impact sur les Canadiens qui d\u00e9pendent de la livraison du courrier en temps opportun,\u00a0\u00bb a d\u00e9clar\u00e9 Robertson dans un communiqu\u00e9 publi\u00e9 par le bureau des relations m\u00e9dias de Postes Canada<\/a>. \u00ab\u00a0Nous restons d\u00e9termin\u00e9s \u00e0 parvenir \u00e0 un accord qui \u00e9quilibre les besoins de nos employ\u00e9s, de nos clients et la viabilit\u00e9 financi\u00e8re de la soci\u00e9t\u00e9.\u00a0\u00bb<\/p>\n Selon les donn\u00e9es du Programme du travail f\u00e9d\u00e9ral<\/a>, les travailleurs des postes ont vu leurs salaires r\u00e9els diminuer d’environ 8 % depuis 2019 en tenant compte de l’inflation, tandis que les volumes de colis ont augment\u00e9 de 23 % au cours de la m\u00eame p\u00e9riode, stimul\u00e9s par l’essor du commerce \u00e9lectronique qui s’est acc\u00e9l\u00e9r\u00e9 pendant la pand\u00e9mie.<\/p>\n Le conflit survient \u00e0 un moment difficile pour Postes Canada, qui a d\u00e9clar\u00e9 une perte d’exploitation de 491 millions de dollars<\/b> au cours de son dernier trimestre, citant une concurrence accrue des services de messagerie priv\u00e9s et la hausse des co\u00fbts op\u00e9rationnels. La soci\u00e9t\u00e9 d’\u00c9tat a mis en \u0153uvre une \u00ab\u00a0strat\u00e9gie de modernisation\u00a0\u00bb que le syndicat affirme privil\u00e9gier la r\u00e9duction des co\u00fbts au d\u00e9triment de la qualit\u00e9 du service et du bien-\u00eatre des travailleurs.<\/p>\n Emily Rocha<\/b>, propri\u00e9taire d’une petite entreprise \u00e0 Halifax qui exp\u00e9die des bijoux faits main via Postes Canada, s’inqui\u00e8te de l’impact sur ses moyens de subsistance. \u00ab\u00a0Pr\u00e8s de 80 % de mes ventes passent par la poste,\u00a0\u00bb a-t-elle expliqu\u00e9. \u00ab\u00a0M\u00eame quelques jours de retard peuvent signifier des clients m\u00e9contents et des critiques n\u00e9gatives qui nuisent \u00e0 mon entreprise.\u00a0\u00bb<\/p>\n Le gouvernement f\u00e9d\u00e9ral a jusqu’\u00e0 pr\u00e9sent adopt\u00e9 une approche non interventionniste face au conflit. La ministre du Travail, Stella Patrice<\/b>, a d\u00e9clar\u00e9 aux journalistes sur la Colline du Parlement hier qu’elle encourage les deux parties \u00e0 \u00ab\u00a0travailler ensemble vers une solution qui assure la durabilit\u00e9 de ce service essentiel dont d\u00e9pendent les Canadiens.\u00a0\u00bb<\/p>\n Ce n’est pas la premi\u00e8re fois que les travailleurs des postes utilisent une interdiction des heures suppl\u00e9mentaires comme tactique de pression. Une strat\u00e9gie similaire en 2018 avait pr\u00e9c\u00e9d\u00e9 des gr\u00e8ves tournantes qui ont finalement conduit \u00e0 une l\u00e9gislation de retour au travail\u2014une mesure qui a \u00e9t\u00e9 jug\u00e9e inconstitutionnelle par la Cour f\u00e9d\u00e9rale<\/a>.<\/p>\n